第104章 項(xiàng)目全生命周期動(dòng)態(tài)信用評(píng)估體系（第1頁）

第104章項(xiàng)目全生命周期動(dòng)態(tài)信用評(píng)估體系

然而，真正讓蔣海山震動(dòng)的，是報(bào)告的第三部分——“項(xiàng)目全生命周期動(dòng)態(tài)信用評(píng)估體系”。

陳捷在報(bào)告中指出，很多項(xiàng)目，在招商引“狼”入室，落地之后，就立刻變臉，當(dāng)初承諾的各種美好愿景，都成了空頭支票。

為了解決這個(gè)問題，陳捷設(shè)計(jì)了一套動(dòng)態(tài)評(píng)估機(jī)制。

項(xiàng)目的星級(jí)評(píng)定，不是終身制的，而是每年都要進(jìn)行一次復(fù)評(píng)。

復(fù)評(píng)依據(jù)，就是企業(yè)在過去一年里，是否兌現(xiàn)了當(dāng)初的承諾，是否在稅收、就業(yè)、環(huán)保、創(chuàng)新等方面，達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。

如果超額完成，那么恭喜，你的星級(jí)可以提升，明年將享受到更好的政策。

如果只是勉強(qiáng)達(dá)標(biāo)，那星級(jí)不變。

但如果出現(xiàn)了嚴(yán)重違約，比如偷排污水，比如拖欠工人工資，比如承諾的研發(fā)投入遲遲不到位，那么對(duì)不起，你的星級(jí)將被立刻下調(diào)，之前享受的所有優(yōu)惠政策，不僅要被全部收回，還要面臨高額罰款，甚至被直接列入安宜鎮(zhèn)的“投資黑名單”，永遠(yuǎn)失去準(zhǔn)入資格。

這是懸在所有投資者頭頂?shù)倪_(dá)摩克利斯之劍！

它告訴所有來到安宜鎮(zhèn)的企業(yè)，這里不是法外之地，不是可以為所欲為的地方。

在這里，契約精神是最高準(zhǔn)則，誠信經(jīng)營(yíng)是唯一通行證。

當(dāng)蔣海山看完這最后一部分，他抬起頭，看著對(duì)面那個(gè)依舊云淡風(fēng)輕的年輕人：

“陳鎮(zhèn)長(zhǎng)，你這份報(bào)告，做得……很好！”

他是真覺得這個(gè)想法好，非常前沿。

準(zhǔn)入評(píng)分制，解決了“誰能進(jìn)”的問題。

階梯激勵(lì)制，解決了“怎么讓他變得更好”的問題。

動(dòng)態(tài)信用評(píng)估，則解決了“怎么讓他不變壞”的問題。

三個(gè)環(huán)節(jié)，環(huán)環(huán)相扣，構(gòu)成了一個(gè)完美的、可以自我調(diào)節(jié)、自我進(jìn)化的良性生態(tài)閉環(huán)。

這樣一個(gè)擁有強(qiáng)大自我調(diào)整能力的制度設(shè)計(jì)，能自動(dòng)地篩選、激勵(lì)、約束所有進(jìn)入這個(gè)系統(tǒng)的參與者，引導(dǎo)他們朝著一個(gè)共同的、高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)，不斷前進(jìn)。

這不是一份簡(jiǎn)單的項(xiàng)目管理方案，而是一種全新的、更高維度的管理哲學(xué)！

“蔣鎮(zhèn)長(zhǎng)，你過獎(jiǎng)了。”陳捷笑了笑，“這只是我的一些理論構(gòu)想，紙上談兵，能不能在現(xiàn)實(shí)中落地，還很難說，里面肯定還有很多不完善的地方，需要你這樣經(jīng)驗(yàn)豐富的實(shí)踐家，來幫我斧正。”

蔣海山看著陳捷，道：

“陳鎮(zhèn)長(zhǎng)，你就別謙虛了，這份報(bào)告哪里還需要我來斧正？我現(xiàn)在唯一想知道的，這份報(bào)告，我們……真的能把它變成現(xiàn)實(shí)嗎？”

他眉頭緊鎖，將心中的疑慮和盤托出：

“不瞞你說，你這套體系，太……太先進(jìn)了。”

“我承認(rèn)，它非常科學(xué)，非常完善，簡(jiǎn)直就是為未來的理想城市量身定做的。但是，對(duì)于現(xiàn)在的安宜鎮(zhèn)來說，是不是有點(diǎn)……水土不服？”

第104章項(xiàng)目全生命周期動(dòng)態(tài)信用評(píng)估體系